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简历可能很快成为过去时了吗?专家们发表了自己的看法

简历可能很快成为过去时了吗?专家们发表了自己的看法

7月前
简历可能很快成为过去时了吗?专家们发表了自己的看法
现在的求职市场越来越注重技能,而不仅仅是学历和实习经验。 LinkedIn的数据显示,超过50%的招聘者现在明确使用技能数据来招聘人才,这将扩大了求职者的机会,也给雇主提供了更多选择。 未来的简历可能会变得与现在完全不同,内容和形式都会发生改变,可能会演变成“数字档案”,更加注重展示候选人的技能、影响力和个性。
来源:NBC Chicago ·阅读原文

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