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芝加哥新的带薪休假政策尽管市议会批准,但延迟实施的问题仍然存在

芝加哥新的带薪休假政策尽管市议会批准,但延迟实施的问题仍然存在

1年前
芝加哥新的带薪休假政策尽管市议会批准,但延迟实施的问题仍然存在
芝加哥的新带薪休假政策可能要推迟到明年夏天了,因为最近一个委员会对政策进行了修改,为小企业提供更多保护,并将实施时间推迟了六个月。 这个政策要求所有雇主为所有员工提供至少10天的带薪休假。 希望这个更新后的政策能在下周获得市议会的通过。
来源:FOX 32 Chicago ·阅读原文

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