Databricks这个操作，把程序员害惨了。。。

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这两天Databricks出名了。

原文在这里：https://www.1point3acres.com/bbs/thread-1072298-1-1.html

出名的原因，是因为Databricks的Hiring Manager没有经过求职者的同意，群发信息到了当地的码农圈里面，去找这个求职者现在工作的公司的人，打听其在自己公司的表现情况。

这样一来，还在工作的公司里很多人肯定就知道这个员工在面试在准备跳槽了。

其实也不是Databricks第一次因为这个事情出名。之前亲自和我抱怨Databricks招人要reference或者背后到处找人问的事情，经年累月下来，很多。

有关Databricks招人的时候需要referece这个事情并不陌生。

但是和其他公司比起来，Databricks对reference的要求尤其高。比如说，它就要求面试的人提供三年内的Manager或者tech lead的reference。

但是对很多人来说，你要现在的领导给你做reference似乎有点为难了。要是三年内换过领导跳过槽，也不好说前领导和你关系到底好不好。

Databricks还会做一件事情，就是Databricks的Hiring manager会在不告诉求职者的情况下，去询问求职者所在公司，包括曾经就职过的公司里面他/她认识的人是不是认识这个人，这个人表现得到底怎么样。

后者我是怎么知道的呢？因为我本人就被问过好多次我之前在Tableau工作的时候的某个前同事到底怎么样，在该前同事自己不知情的情况下。并且有的时候，被问的那个人，我也不熟。毕竟Tableau确实不是个大公司，也好歹有几百上千个程序员了，我不可能所有的人都认识。

我有的时候也不知道应该怎么回答。我不知道应该要表扬前同事，还是应该要批评前同事，我的前同事表现的很好，这是easy case，我可以说好的。如果我前同事其实可能会有这样那样的问题，我不知道要不要直言不讳的说。

我不知道要不要说，一方面我觉得是我不清楚我本人是不是对对方有偏见。另外一方面，我又觉得在对方不知情，我本人也不是Databricks员工，不存在对Databricks有义务的情况下，因为Databricks的某个Hiring manager而被动介入到了对方的找工作的事情里面，这对我本人，有的只是麻烦，起码不是什么好事情。

那么问题来了，Databricks因为reference的事情，被人拎出来，也不是一天两天，不是一年两年了，为什么它们还这样做。而且这样做，也不是一个两个manager的问题，而是整个公司的文化就是这样。

甚至有传闻，Databricks的CEO Ali就是这样要公司招人的hiring manager去到处找reference找人verify的。关于这一点，我只能说是传闻，不知道真假。

我问Databricks的人，给我的答案是招人需要慎重。招人成本很高。

所以，简单看利弊。这样做的话，对Databricks本身来说，是有利的。找工作的人有足够多的数据说明其牛逼，Databricks招过来，不亏。要是有些数据说明有问题，赶紧不招人止损也不亏。哪怕对方其实没问题，这些数据是false negative，错过了一个好的candidate还有另外的。总而言之，这样做对Databricks没什么坏处。

但是对去Databricks面试的人来说，这就比较惨了，你够牛逼，能够找到足够多合适的推荐人，并且也不怕Databricks背后随便找你认识的人检验你，那你就可以加入Databricks啊。

你不够牛逼，你被Databricks给检验出来了你不行，然后又被现在公司或者组里发现你要跳槽，你说你是不是活该倒霉呢？你是应该活该自己不够牛逼，进不来Databricks，还是活该自己好死不死的去Databricks面试？

但是对我来说面试者和Databricks里面的hiring manager，多多少少都是事情的当事方。而无关的第三方的麻烦更大。

我就遇到了Databricks里面我认识的人，来找我验证我前同事行不行。有些还是很熟，或者比较熟，或者不怎么熟但是认识的人。

我本来是啥事没有的，被面试的人也没有授权我给reference，突然一口锅就掉下来，来来来，你来说说这个人怎么样？我帮助Databricks招到了好员工，或者避免了坏员工，Databricks给我奖励吗？

那我因为去评价某个人导致对方丢了工作，最后Databricks的hiring manager还是大嘴巴，又传回了来面试的人那去，我算啥？

我可以理解，招人成本高，所以需要严格查询这一点。但是我不能理解的事是，为什么Databricks的成本是成本，面试者的成本不是成本，第三方的成本更不是成本了？

Databricks在做这些事情的时候，如果把屁股100%的坐在了自己这边，那就不知道这样坐屁股的公司，到底是个什么样的公司了？

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