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乔纳森·曼海姆,HAL房地产荣获CRE领导多元化冠军奖-普吉特湾商业杂志

乔纳森·曼海姆,HAL房地产荣获CRE领导多元化冠军奖-普吉特湾商业杂志

9月前
乔纳森·曼海姆,HAL房地产荣获CRE领导多元化冠军奖-普吉特湾商业杂志
Jonathan Manheim是一位商业房地产投资公司的领导者,他致力于扩大该行业各个部分的人员构成,尽管他并不自称是多样性、公平性和包容性方面的专家。 他表示:“包容性始于认识到你的员工首先是人而不是专业人士。 在人类层面上看待和理解彼此会培养出同理心、同情心和团结精神。 一旦你在现有团队中奠定了接纳和包容的基础,那么对于一个有着不同故事的新员工的欢迎对于现有团队来说就更加自然,对于新员工来说也更加舒适。 就像公司文化的大多数元素一样,它始于高层。 ” Manheim被评为商业杂志的多样性冠军。 关于Jonathan: HAL房地产总裁 家乡:西雅图 居住地:西雅图 家庭:一位可爱的妻子 教育背景:宾夕法尼亚大学经济学学士学位 在过去三年里,您使工作场所更具包容性的方法有何变化? 没有太大变化。 我们在乔治·弗洛伊
来源:The Business Journals ·阅读原文

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