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新的加州法律:雇主不能因使用大麻而歧视

新的加州法律:雇主不能因使用大麻而歧视

新的加州法律:雇主不能因使用大麻而歧视
加州即将实施两项新法律,禁止雇主因员工或求职者使用大麻而进行歧视。 其中一项法案规定,雇主不能因为员工在工作之外使用大麻或在雇主要求的药物检测中检测到非精神活性大麻代谢物而对其进行歧视。 另一项法案则禁止雇主询问求职者关于他们以前使用大麻的信息,并禁止雇主使用从犯罪背景调查中获得的有关求职者大麻使用的信息来影响雇佣决策。 这些法律将于2024年1月1日生效,但不适用于建筑和施工行业以及需要联邦政府背景调查的工作。
来源:FOX 11 Los Angeles ·阅读原文

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