（开头材料来源：鸣金网）

一

铁饭碗，终于也不铁了！

这一次，北京、上海、广东都开始来真的！

公开统计数据显示，自2023年12月以来，全国至少18个省市相继出手，明确要对党政机关等机构动刀。

最关键的是，拿来开刀的不仅是数量庞大却真正干实事的编外人员，而是一些机构部门都面临整体裁撤，包括领导在内的“铁饭碗”统统都可能砸烂！

比如北京，重点对金融、科技等领域的机构职能优化调整，着力精简人员编制、规范部门领导职数。

也就是说，一些部门领导的饭碗铁定保不住了。

比如上海，从基层的街镇和城中村先下手，精简机构设置和管理体制。

还有江苏，明确要从严落实编制配置要求，也就是最低精简5%的编制。

不只是经济发达地区，连青海这些没钱的地方，下手更狠。

青海玛多县，一个人口仅有1.5万的小县城，1年时间将25个党政机关缩减了5个，20%的铁饭碗被砸碎。

这场几十年来罕见的精兵简政改革，正式席卷全国。

中央带头缩编，该来的终于来了。

2023年3月，中央专门下达了铁命令，从中央到地方，都要统一执行精简5%编制的目标。

当不少人以为不过是走个过场的时候，半年后中央第一次动刀，就干掉了多个“金饭碗”，让所有人都看到了中央的决心。

中国机构编织网信息显示，2023年10月12日，中央一连发布5则通知，涉及工信部、生态环境部、央行、社科院和卫健委五大部门，其中央行有30个行政编制和6名局级领导职位被核减。

多少人干了几十年的铁饭碗，一夜之间说没就没了，背后遭遇的阻力难以想象。

之所以从中央到地方不顾一切要砸碎铁饭碗，都得感谢山西作出了一个好的表率。

从2020年4月开始，人口持续流出、财政捉襟见肘的山西痛下决心，将枪口对准自己人的铁饭碗。

当时山西在全省选取了太原市娄烦县、吕梁市石楼县、晋中市榆社县等6个人口不足20万的小县大搞精简编制，不是对编外人员挠痒痒，而是大规模砸碎公务员的铁饭碗。

山西的努力很快收到了奇效，不光省下了大把银子，以往出工不出力的公务员们终于老实了。

太原娄烦县一年节约人员经费3410余万，运行经费990万。

吕梁市石楼县更是省出了5000多万的年度开支，人员经费减少2200多万。对于一年财政收入仅有10亿上下的小县城来说，省下来的钱都抵得上当地大型企业一年的税收了。

忻州市河曲县更狠，两年内78%的事业单位被整合，66%的事业编制被核减，36个单位减为22个，135名领导留下114个，原来1964个编制就剩659个，一年节省开支1.33亿，相当于当地财政收入的1/10，办事效率不仅没有下降，反而提升了，足见当初白白养了多少闲人。

正因如此，中央才终于拍板下达指标，全国所有省市，至少要干掉5%的铁饭碗。

5%不是结束，而是才刚开始！

无独有偶！

这些事在冷酷无情地提醒我们一个趋势：

资本主义进入晚期之后，每个人的生存空间被挤压，内卷越来越严重，资本就像一个大卷筒，无情的把每个人卷入其中。

人类本来就已经越来越内卷，而未来之后更加内卷！未来绝大部分普通劳动者、白领，乃至精英、甚至公务员都将失业。

现代社会，很多最容易产生的认识误区：从小地方到了大城市，开上了汽车，以为阶层提高了，实际上这是生产力发展的必然结果，你还是原来的阶层。

年薪30万的普通码农，真正的名字叫信息产业工人。写字楼行政秘书，眞正的名字叫账房丫头。

《人类简史》里有三个重要的观点：

（1）未来99%的人都是多余的，都将成为无用人群。

（2）人类会逐渐把工作和决策权交给机器和算法来完成，多数人将沦为“无用人群”。

（3）只有超级富豪才能真正享受到新技术成果，用智能的设计完成进化、编辑自己的基因，最终与机器融为一体，进阶为“智神”，统治人类。

如今很多人，整日忙忙碌碌，却分文不值。

为什么不值钱呢？因为人与人的同质化太严重了……

他们从进入学校到离开学校的这20几年里，没有一个老师能启发他们如何认识自己：我的性格如何？我有什么优缺点？我适合做什么？

也很少有家长去有意识的启发孩子去认识自己，这些长者们完全忽视了我们的内在动能和潜能，导致我们长大之后成为千篇一律的皮囊。

时至今日，我们必须开始反思自己的教育制度了：为什么我们始终不去培养孩子的独立思考能力、自主创新能力，和合作协同能力，却一直在把孩子培养成“工具人”的道路上狂飙不止？！

很多人生下来都是机灵的，但是接受教育之后反而变的愚蠢了，听话照做、逆来顺受、忍耐顺从。而且最后都失去了个性，越来越同质化，成为标准产品，千篇一律，毫无生机。

这些年我一直在思考一个问题：究竟是什么东西让一些学生成绩优秀的人，后来成了特别平凡的人？而又让那时候看起来平凡无奇的一些人，做出了特别出色的成绩？

今天我终于想通了，人的发展有一个规律：短线拼机遇，中线拼能力，长线拼热情。未来的社会，靠谱比聪明重要，热爱比努力重要，匠心比拼搏重要。

人生就像投资品一样，是存在均值回归的。那个均值，就是你内心最深处的冲动，是你最原本的样子，也是你内心最想成为的样子。无论我们遇到什么事，经历了什么，最后都会朝着这个方向回归。
 
在一个自由度越来越高，束缚越来越小的社会，到底什么事情决定了你要走的路呢？
 
思考一下身边人：到底是什么东西，让一些学生时代看起来特别优秀的人，后来成了特别平凡的人？而又让那些小时候平平无奇的人，后来做出了意想不到的成就。

 其实就是两个字：真我。
 
然而那个“真我”都是被压抑的，我们生下来的时候，都被老天爷施了障眼法，或者是打了封闭针，把“真我”牢牢地捆住了。
 
再加上我们到了社会上之后，总是被驱动着走，活在别人眼里，活在世俗的框架里，活在社会制定的标准里，于是我们离“真我”越来越远。
 
而一个人如果能够唤醒内心深层的那个“真我”，就一定可以成为一个很优秀的人。

真我包括两部分，一个是天赋，另一个是使命。

所谓“天赋”，就是总有那么一件事，你生下来就可以干得比别人好，你不需要加强练习，也不需要思考什么，你这方面就是可以比别人厉害。
 
所谓“使命”，就是有那么一件事，你生下来就想干，魂里梦里都想干，哪怕没人给你钱，你还是想干。
 
定义你最终归宿的，一定是天赋和使命综合在一起的“真我”。
 
即使你毕业的时候成绩优异获得了一份高薪高压的工作，如果那份工作并不是你最想干的事，你早晚也会因为厌倦和压力而离开这份工作；

即使你学的是理工，如果你最热爱的是创作，早晚有一天你会用你的闲暇时间去创作，而且会因为做得很好而放弃原来的工作。 

这就是真我回归。遗憾的是，绝大多数中国人在都不能从学校、老师、家长那里得到这个提醒：人生最重要的事情认识自己。
 
我是谁？我的性格如何？我的天赋是什么？
 
我们都被当成标准零件一样去培养，我们的爱好、特长、天赋、个性被一点点的磨平，然后被卷进社会这个大机器里，搅碎……
 
而社会上发生的一切，仿佛就是为了碾碎我们的个性而设计的，你如果要按照社会的标准成长，就必须忽略你自己的特点。
 
其实，很多中国人奋斗了一辈子就是希望自己从这个压迫感中逃离出来。当然最终能成功的永远是少数，绝大部分人都是牺牲品。

怎么寻找真我呢？两个词：内观，自省。
 
学会了内观能时刻觉察自己，学会了自省能时刻矫正自己。这两个动作帮我们抵达真我。让我们清楚看见自己的阻碍，成为最好的自己，抵达自己的彼岸。
 
所谓明心见性，见性成佛。人一生都是为了擦亮自己内观的眼睛，不断地看清最真实的自我。
 
一切过客和经历都是为了帮我们寻找自己，找到自己的使命，找到自己的天赋，找到自己的归宿，统称为寻找“真我”。
 
所有发生的事情，都是为了引导我们认识自己。一个人越早知道自己是谁，就越早活出价值和意义。

未来我们该如何选择事业？请大家记住一个原则：在做一个事业之前，你要有信心能超过这个领域的99%的人，否则就不要去做，直到你找到这件事为止。

一位90岁的老奶奶说她人生中最后悔的事情：60岁的时候想要学拉小提琴，但是觉得已经太晚了所以没有去学。如果从那时候开始学的话，现在我可能已经学了30年了。

大家记住一句话：只要是适合你的事，只要开始干了都不晚，人生最可怕的，不是开始的太晚，而是你从未开始。

无论你多大年龄，你最想某件事的那个瞬间就是最好的开始时机。

种一棵树的最好时机有两个，第一个是十年前，第二个是现在！

中国正在迎来最好的时代，我们最需要思考的问题是：

如何在这个好时代里，做一个最好的自己！

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