藤校大换血！福布斯评选20所"新藤校", 留学生看完吵起来了......

▎20所新藤校名单

▎更看重标化与毕业后的收入

密歇根州立大学

▎招生政策、回报率低、骚乱不断

▎这些都让企业雇主们不满

据福布斯最新发布，雇主们对常春藤盟校和常春藤大学感到不满。

福布斯记者艾玛·惠特福德报道，自美国成立以来，常春藤联盟一直承担着选拔并严格教育最优秀与最聪明人才的重要角色。这些“古八校”为雇主和投资者提供了一种精英认证，甚至美国约1/3的总统和当前《福布斯》400富豪榜的成员以及八位现任最高法院大法官都出自这些学校。

然而，近期的新闻让人明显感觉到常春藤联盟校园里有些不对劲。

1.校园抗议频发，校长屡屡辞任。

2.招生政策偏好不成比例倾向富有或有“传承录取”背景的人。

3.校园中近80%的本科生平均成绩为A或者A-。

虽然现在容易将抗议、政策改变和校长辞职归咎于目前的特定社会实践，但这种侵蚀的问题已经积累多年。

亿万富翁、能源交易员、慈善家约翰·阿诺德上周在推特上分享道，从他所观察和交流到的，大家眼里的香饽饽行业——科技、金融、咨询——公司们都开始逐渐偏好州立旗舰大学的毕业生。

他们认为这些学生和他们的公司文化还有专业契合度更加匹配。

各大雇主早就注意到这些情况，并做出了应对措施。

参与评比调研的是福布斯的近 300 家企业雇主。调研结果显示，33% 有聘用决策权的人说相比 5 年前，他们不太想招藤校学生，只有 7% 的雇主相比以前更想要藤校生。

与此相反，42%的HR经理相比之前更喜欢招公立大学的学生，37%则表示现在更想要非藤校私立大学的学生。

只有约5%的人表示他们不太可能从这两组中雇用。

藤校的回报率

除了大学的招生政策有争议和毕业后回报率低之外，近来哥大、哈佛、耶鲁等顶尖院校的校园内频繁的反加沙战争抗议活动，也在一定程度上破坏了原有的校园秩序，让背后金主们按奈不住想另起炉灶…

希尔顶证券公司的高级管理总监、加州克莱蒙特麦肯纳学院的董事会成员弗雷德·普雷格尔说，他的投资公司专注于高等教育。

“最近发生的事情，包括疫情和所有这些荒谬的事情，尤其是10月7日之后的情况，只不过是火上浇油。”

那么藤校是否真的不香了？对正在爬藤或计划爬藤的人有什么影响？

▎藤校不香了？还值得选吗？

这份榜单发布后，许多人不仅对权威性表示怀疑，更对其中的院校表示质疑：

"藤不藤不是杂志说了算的"

"看到bc和西北沉默了"

"我BC居然都挤进藤校了"

"MIT哭了，新旧常春藤都排不上"

在推陈出新时，这些争议是院校们必然要承受的考验。

回到学校本身，在学术水平和专业能力方面，老牌藤校的实力依然毋庸置疑；“新藤校”也正如冉冉新星，受到越来越多的关注。

而家长同学们在留学择校时，对于学校的优劣势更要进行充分的权衡。不盲目选择名校，而是选择适合自己/孩子的学校。

而相信"老藤校"也不会因为这个名单而没落，就像福布斯文章开头所展示的，八所老牌藤校在几百年来，为雇主、投资者甚至社会持续输出精英管理人才。大约三分之一的美国总统和目前“福布斯400”最富美国人，以及 8 位美最高法院的大法官，都是藤校校友。

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