从留学到留下，留美毕业生如何打破身份壁垒？

美国作为全球最热门的留学国家之一，很多留学生都希望自己毕业后能留在当地工作。过去，科技大厂是外籍留学生们的主要目标，一个重要原因就是可以为自己申请绿卡；现在，美国多家大型科技公司纷纷取消了担保绿卡的申请。那么，从留学到就业，留美毕业生想合法留美，究竟该怎么办呢？如何跨越身份鸿沟，打破身份壁垒？

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近日，据美国媒体报道，美国电商巨头亚马逊宣布将暂停为外国员工担保新的美国绿卡申请。而在今年早些时候，亚马逊就已经在公司内部发布通知：暂停所有新的PERM申请，直到2024年年底。

亚马逊在备忘录中解释称，鉴于“劳动力市场状况和移民要求”的审查结果，他们决定将这一决定延续到2024年年底。备忘录指出：“我们已确定，我们无法继续提交PERM申请。我们知道这会让人感到失望，但这并非我们轻率的决定。”

PERM是由美国劳工部管理的永久性劳工认证程序，旨在确保外国员工进入美国不会影响美国员工的就业机会、工资和工作条件。PERM劳工证是H1B工签持有人申请绿卡的第一步。由公司雇主帮员工申请，获批后公司才会继续申报I-140职业移民申请，申请人才能向移民局递交I-485调整身份的申请表，继而获批拿到绿卡。持有H-1B在美最多工作六年，到期前一年还没有转身份或者惨遭裁员失业，只能离开美国。

H-1B工作签证不仅要抽签，且无法自动转为绿卡，它永远都是一张临时身份证明，而且高度依赖美国雇主的资质和意愿。申不申请绿卡、何时申请绿卡，完全受制于公司雇主。

亚马逊拥有众多外籍员工也一直为大量外籍员工担保H1B工作签证，然而，亚马逊停止PERM的申请，则是直接阻断了众多外籍员工获得美国绿卡之路。

近年来，美国科技业裁员不断，多家大型科技公司已取消了担保绿卡（PERM）的申请。比如谷歌，从2023年起暂停PERM申请，延续至2025年，甚至有可能延续到2026年......大裁员、停PERM等，让没有身份在美的人士瑟瑟发抖。

对于生活在美国的海外人士而言，能够留在美国是最为重要的，获得绿卡，日后在美国的就业、生活，才能稳稳当当。而目前新政下的EB-5方式正是获得绿卡的快速通道。不仅可以免排期获得美国绿卡，还能在递交I-526E投资移民申请的同时，递交I-485身份调整申请，以及递交工卡/返美证申请。申请人可以在等待绿卡审批结果期间，合法地在美国居留，学习和工作，无需雇主担保，提前享受准绿卡自由。

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