反对调休，有人不高兴？

别搞错了。

这周又是上六天班，之前写过一篇文章：

对调休有些微词。

没想到引来几个调休爱好者不高兴，一个劲儿的说调休好，不能不调休。

原因就是如果没有调休，他们就不能凑长假出去玩了，也不能回乡祭祖了。

这…

其实反对调休，主要是为了多放几天假。

没想到这居然会引起误会。

可见人类的悲欢果然并不相同，现实中确实有很多人可能无休或者单休，对他们来说，调休已经是莫大的利好。

这样的话，就更应该多放假了。

回到正题：

多放几天假，到底可不可行？

很多人认为不可行，原因就是对经济有损失。

有人算了一笔账：

2023年全国GDP总额为126.06万亿元，平均到250个工作日等于5042亿。

相当于一天的产值是5000亿。

而休假多增加的消费是多少呢？

以清明小长假为例，文旅消费只增加了539亿，太不成比例了。

但问题是：

不考虑这种对比的口径不一致，其实现在的经济形势已经开始变了。

两种情景：

第一种，需求旺盛，不管是内需还是外需都是供不应求。

这个时候，当然要多调休，不放假。

比如前些年，接到圣诞和黑五订单，沿海制造业工厂都是无休加上三班倒，生产再多东西都不愁销路，工人也不愿意放假，错过这一波还要等一年，当然是调休了。

第二种，需求不旺，外需受阻，内需不振，消费场景受抑制。

就是现在国内的现状。

外需在产业转移的影响下，连年下滑，内需在房贷的挤压下，持续萎缩。

消费场景也受压制：

加班没时间去消费。

谈何扩大内需？

而且大家想过没有：

生产过剩+内需不足，恰好可以通过多放几天假来缓解。

放假可以减少生产减少过剩，促进消费消化产能，何乐而不为呢？

而且未来也是要通过制造业向服务业来转移的，多放假才能催生更多的需求，才能壮大服务业，不然天天上班，两点一线，只要满足吃喝住行的刚需就够了，服务业无从谈起啊。

这个逻辑有点反常识，不过确实需要好好考虑一下。

减少调休，改为放假，皆大欢喜。

希望明年可以有人提案一下。

就这样。

认为中国楼市还有可能触底回升。

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就这样。