薪水降的静悄悄：老8年入快200w，新8只有100出头了

说起互联网行业，最近也是有点风起云涌，大模型这么火，也都没能扛住。

听说某度智能云的ACG部门都开始降薪了，主要是针对7、8级别的员工，连一些高管也难逃一劫。

想当年，7、8级别的大佬们年薪总包可是天差地别，老8的年薪快200万，新8的可能才100多万。

现在呢？

被降职降薪，base和职级都下调，部门的支出成本自然就减少了。

至于其他部门会不会跟风，咱们就不得而知了。

不过，这几年，大家的压力确实越来越大，这事儿，你懂的。

说到这儿，我想起网上有个段子，挺有意思的：

「生活中，80%的痛苦来自于上班，如果不上班，100%的痛苦来自于没钱。」

前阵子，我还在网上看到了两起大厂工程师猝死的新闻，一个是Shopee，另一个是讯飞。

-->突发：两家大厂员工猝死！

这事儿让人心里挺不是滋味的。

如果累了，不舒服了，就应该休息休息。

这个道理谁都懂，但有时候，因为各种原因，总想着再坚持坚持，熬过去就好了。

对了，我在网上还看到一个有意思的帖子，说如果你所在的团队有下面这些问题，真的可以考虑换个环境了，没必要自我内耗下去。

比如，团队氛围不好，工作压力大，或者职业发展受限等等。

互联网行业虽然机会多，但压力也大。

咱们在追求梦想的同时，也得注意身体，毕竟，健康才是革命的本钱。

别的不说了，大家加油，希望每个人都能找到属于自己的平衡点。